日照交通能源發(fā)展集團是根據(jù)市委、市政府加快國有經(jīng)濟布局優(yōu)化、結(jié)構調(diào)整、戰(zhàn)略性重組的要求，于2020年9月由日照交通發(fā)展集團和日照公交能源集團聯(lián)合組建的國有獨資企業(yè)。集團注冊資本20億元，具備公路施工總承包壹級等行業(yè)資質(zhì)，是世界500強韓國SK瀝青山東總代理、全國第二大瀝青進口商。
集團成立以來，在市委、市政府和市國資委的正確領導下，以構建交通能源發(fā)展一體化格局為目標，打造以“大交通、大能源、大智造、大健康”四大產(chǎn)業(yè)為支撐的綜合性骨干集團。集團使命：打造日照市“大交通”龍頭企業(yè)。集團宗旨：為國家創(chuàng)造財富、為企業(yè)創(chuàng)造效益、為客戶創(chuàng)造價值、為員工創(chuàng)造機會。集團定位：交通能源領航者、新興產(chǎn)業(yè)開拓者、改革創(chuàng)新示范者、經(jīng)濟發(fā)展助推者、美好生活創(chuàng)享者。集團的發(fā)展愿景是：打造全省領先、國內(nèi)知名的交通能源綜合服務商和新興產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略投資體，成就百年企業(yè)。
根據(jù)集團業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘城市公交車駕駛員30名，本次招聘委托第三方進行，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、應聘人員基本要求
1.擁護黨的路線、方針、政策，政治思想素質(zhì)過硬，熱愛公交事業(yè)，品行良好，責任心強，愿意服從公司崗位調(diào)配。
2.遵守國家法律法規(guī)，無治安處罰或違法犯罪記錄，無吸毒行為記錄，無酗酒、賭博等不良嗜好。
3. 年齡為男35周歲以下（1986年10月26日以后出生），女30周歲以下（1991年10月26日以后出生）。具有初中及以上學歷。
4.持有公安機關核發(fā)的A1或A3駕駛證一年以上，最近三年內(nèi)未存在重大以上交通責任事故，最近連續(xù)三個記分周期內(nèi)無記滿分記錄。
5.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和心理素質(zhì)，具有一定的語言溝通能力，掌握相關道路旅客運輸法規(guī)、機動車維修和旅客急救基本知識。
6.身體健康，兩眼裸視力或者矯正視力達到4.6以上，無危及行車安全的慢性疾病、傳染性疾病、癲癇病、精神病、色盲、色弱等疾病史，無紋身。
二、招聘崗位
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招聘單位 |
招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
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日照市公共汽車有限公司 |
城市公交車駕駛員 |
30 |
三、工作地點和薪酬待遇
本次招聘崗位工作地點均為山東省日照市，薪酬待遇按照日照交通能源發(fā)展集團有限公司現(xiàn)行薪酬制度執(zhí)行。
四、應聘方式及有關事項
（一）報名
1.報名時間：2022年10月26日上午8:30至2022年11月1日17:00截止。
本次招聘報名僅受理網(wǎng)上報名。請登錄報名系統(tǒng)rzjf.lingpin.com或掃描下方二維碼，按照要求注冊登錄，認真閱讀應聘承諾書和報名要求，準確、完整、規(guī)范填寫個人信息，上傳身份證、駕駛證、畢業(yè)證、由公安機關出具的最近三年內(nèi)無重大以上交通責任事故證明、連續(xù)三個周期無記滿分的證明、戶籍所在地派出所開具的無犯罪記錄證明等相關證件、證明。信息提交系統(tǒng)后無法再次修改，如確有需要更改報名信息，請電話告知。報名成功后系統(tǒng)將以郵件或短信的方式告知，如未收到郵件或短信的需電話確認（報名期間每天8：30--11：30，14：30--17：00會有專人接聽電話）。應親屬關系回避的應聘人員不能報考（包含夫妻、父母等親屬關系）。
對符合崗位要求的應聘人員，工作人員將通過短信或電話的方式通知考試，請保持通訊暢通。逾期未接到通知者，即不符合崗位要求，不再另行通知。
（二）考試與資格審查
本次考試分為駕駛技能考試和面試，若通過報名人數(shù)不足崗位計劃招聘人數(shù)1.2倍的，按照通過人數(shù)1.25:1的比例核減招錄計劃數(shù)。
1.駕駛技能考試。駕駛技能考試實行百分制，主要測試應試人員的道路駕駛技能、規(guī)范操作、應急處置能力等。駕駛技能考試設定最低合格分數(shù)線60分，從高分到低分按照1:1.2的比例確定參加資格審查和面試人員。
駕駛技能考試時間、地點另行通知。
2.資格審查。資格審查采用現(xiàn)場審核方式，時間、地點另行通知。如遇特殊情況，審核方式將適時調(diào)整。
資格審查請攜帶本人身份證、駕駛證、畢業(yè)證等原件及復印件，日照交通能源發(fā)展集團有限公司應聘承諾書（手寫簽字）、由公安機關出具的最近三年內(nèi)無重大以上交通責任事故證明、連續(xù)三個周期無記滿分的證明、戶籍所在地派出所開具的無犯罪記錄證明、中國人民銀行開具的信用證明原件，資格審查合格后進入面試環(huán)節(jié)。如確實有特殊情況不能親臨現(xiàn)場者，電話告知后可委托他人代為審核，需攜帶雙方簽字的委托書及雙方身份證原件，未在規(guī)定時間內(nèi)進行資格審查或資格審查不合格人員取消面試資格，按高分到低分進行遞補。特別說明：資格審查貫穿應聘始終，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合招聘崗位條件的，取消應聘資格。
3.面試。面試實行百分制，主要測試應試人員的相關道路法規(guī)知識、綜合分析與應變能力、口頭表達能力和舉止禮儀等。
面試時間、地點另行通知。
依據(jù)駕駛技能考試、面試成績確定總成績（駕駛技能成績占70%、面試成績占30%），考試總成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。面試形不成競爭時，進入考察范圍的人員面試成績不得低于80分。考試總成績將在日照市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布，并電話通知擬進入考察體檢的人員。
（三）考察體檢
根據(jù)應聘人員成績，由高分到低分按招聘計劃1:1等額確定考察體檢人選（如考試總成績分數(shù)相同，駕駛技能考試成績較高者優(yōu)先）。體檢標準和相關要求參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行?？疾靷?cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務能力和工作實績等方面，對應聘人員是否符合崗位資格條件，提供的相關信息、材料是否真實準確等進行復審。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格形成的空缺，按總成績由高分到低分進行遞補（總成績并列的情況同上）。
（四）公示和聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，統(tǒng)一在日照市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。公示期滿后，擬聘用人員與招聘單位簽訂勞動合同，按規(guī)定繳納五險一金。受聘人員實行試用期制度，試用期3個月，試用期滿考核不合格的解除勞動合同。
（五）溫馨提示
本次招聘過程中將安排專人聯(lián)系，不對應聘者收取任何費用，不依托任何培訓機構進行考前培訓，不在日照市以外地點安排招聘等相關工作，不招聘集團發(fā)布的崗位需求信息外的其他人員，只在日照市人力資源和社會保障局和日照交通能源發(fā)展集團有限公司官網(wǎng)及微信平臺發(fā)布招聘信息，請應聘者提高警惕，謹防上當受騙。
招聘聯(lián)系電話：0633-8786118
報名系統(tǒng)：
附件1 日照交通能源發(fā)展集團有限公司應聘承諾書.docx
日照交通能源發(fā)展集團有限公司
2022年10月17日
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